El Capítulo peruano de World BASC Organization (WBO), continúa apoyando a las empresas BASC mediante capacitaciones virtuales y auditorías remotas para mantener la seguridad de la cadena de suministro del comercio internacional durante esta coyuntura.

#AbrilmesdelaPsicología 

Raju Vegesna, Jefe Evangelista de Zoho

Por: Ilena Margarita Torrealba Ibarra 

Este jueves 25 de marzo, casi 14 millones de habitantes deberán cumplir la cuarentena total en Chile.

AUTOR: Sara Mendoza Figueroa - Gerente de Marketing - VISMA Latinoamérica 

El manifestar cuánto valoramos los avances de un colaborador es fundamental, contribuye a mejorar su engagement y motivación, lo que lleva a una mejor productividad.

Por Daniel Scarafia, gerente general Sudamérica hispana sur

Hitachi Vantara

Por Daniel Scarafia, gerente general Sudamérica

 Hitachi Vantara

Por:  Donna Kimmel, vicepresidente ejecutiva y directora de

recursos humanos de Citrix Systems

¿Recuerdas cuando el bienestar corporativo consistía en ofrecer un gimnasio, refrigerios saludables e incluso un jardín en la terraza? Bueno, así se pensaba antes.

Por Juan Pablo Ortúzar, vicepresidente de Tripp Lite

para América Latina & Caribe 

La evolución hacia lo digital es una variable de supervivencia en el actual escenario global. El desafío es encontrar el mayor valor en la utilización de los datos. Eso significa un cambio fundamental en los negocios.

Por Daniel Scarafia, Gerente General Sudamérica Hitachi Vantara

El buen clima laboral es clave para el éxito del negocio; se construye y abarca a todos en la organización.

Una cultura de apreciación y reconocimiento contribuye a construir un buen clima laboral.

Una política “employee centric” es el punto de partida para concebir un buen clima laboral, con un ambiente agradable y desafíos que ayuden a crecer al empleado y la organización.

RH tiene la responsabilidad de medir el clima laboral, de aplicar políticas para lograr la armonía necesaria para una mayor eficiencia. 

RH debe fomentar el desarrollo de habilidades blandas de los líderes, que son los principales promotores de un buen clima en sus equipos.

Autor: Franco Moroni - Pre-Sales Manager – VISMA Latinoamérica

Un buen clima laboral es fundamental para conservar talentos en la organización.  Y éstos son esenciales para el éxito del negocio.

Además de la implementación de nuevas tecnologías, la aceleración digital requiere que todos los eslabones de una organización adopten nuevas metodologías de trabajo, afines a este nuevo paradigma económico y productivo.

Por: Daniel Scarafia, General Manager Sudamérica Hispana Hitachi Vantara

Según, el Código Penal el concepto de violación es una agresión sexual por varias partes del cuerpo humano, bien sea, por vía vaginal, anal o bucal. También se considera tal acto aquella persona que accede o introduce objetos o cosas a través de la fuerza o intimidación sin pleno consentimiento de la víctima por las vías antes mencionadas. Este hecho se considera delito porque se comete de manera impositiva.

Por Juan Pablo Ortúzar, Vicepresidente de Ventas para América Latina

 & Caribe de Tripp Lite.

¿Hay forma de abordar el momento de despido de una persona de manera no traumática?

El layoff de un colaborador también debe ser planificado. Hay que cuidar ciertos aspectos para hacerlo de la forma más agradable posible.

Actualmente, las compañías tienen un papel clave en el offboarding de sus colaboradores y su preparación para reinsertarlos en el mercado laboral.

Autor: ROMINA SZLEIFER – People Specialist – VISMA Latinoamérica

¿Cómo elegir el más adecuado?

Por: Juan Pablo Ortúzar, Vicepresidente de Ventas de Tripp Lite

para América Latina y El Caribe.

Por: Ilena Margarita Torrealba Ibarra

El Bitcoin se utiliza como criptomoneda o sistemas de pago, también llamada moneda virtual o criptodivisas, es dinero digital, eso significa que no hay monedas ni billetes físicos y todo es en línea.

El caso del río Chira, refleja lo que pasa en la mayor parte de las cuencas del Perú, las cuales enfrentan serios problemas de gestión del agua, solapados y consentidos durante décadas por sus autoridades y población. La toxicidad de sus aguas ha llegado a niveles alarmantes, provocando que especies de flora y fauna, desaparezcan de su ecosistema.

Por: Luis Banhara, director de Citrix Latinoamérica

Los empleados que tengan IA aumentada a disposición estarán más comprometidos y serán más innovadores y dos veces más productivos

Por: Tim Minahan, vicepresidente ejecutivo de Business Strategy de Citrix.

Abogada Bettina Valdez, experta en temas de género, mencionó que la nueva Ley ha logrado un avance significativo en la igualdad de derechos laborales de gente que por muchos años se vio vulnerada por creencias tradicionales.

Invertir en una buena experiencia de los empleados es lo más rentable para la compañía.

No se trata de “vender felicidad” sino de, en serio, contribuir a una vida laboral más feliz para los empleados.

Las claves: buen ambiente, tecnología para facilitar la tarea, relación de confianza recíproca y comunicación franca entre empleado y empleador.

Autor: Romina Szleifer – HR Specialist – VISMA Latinoamérica

Se espera que el 82% de los empleados regresen a trabajar en un período de 12 a 18 meses, revela la encuesta El futuro del trabajo de Xerox 

600 líderes de TI de cinco países revelan sus prioridades post-COVID-19 a favor de un entorno de trabajo flexible.